En bref

En bref (Été 2025)

Depuis 2015, l’Institut de recherche et d’informations socioéconomiques (IRIS) publie l’indice du revenu viable. L’objectif de l’indicateur est d’identifier le revenu disponible nécessaire pour vivre hors de la pauvreté. Afin de compléter les indicateurs utilisés par nos gouvernements, pour la mise en œuvre des programmes de solidarité sociale et d’aide au revenu, l’indicateur de l’IRIS évolue avec les années.
Le 29 mai 2025, le projet de loi n⁰ 89 a été adopté à l’Assemblée nationale. Cette loi, dont l’entrée en vigueur est prévue dans 6 mois, aura de lourdes conséquences pour le monde ouvrier, particulièrement pour les travailleuses et travailleurs syndiqués.
En janvier 2025, Amazon a choisi la répression plutôt que le dialogue. Plutôt que de respecter la volonté démocratique de ses employés de se syndiquer, le géant du commerce en ligne a fermé tous ses entrepôts au Québec, jetant 4500 travailleurs à la rue du jour au lendemain. Une décision brutale, punitive et profondément antisyndicale.

En bref (Printemps 2025)

Vous n’êtes pas sans savoir que l’uttam a lancé, à la fin de l’automne dernier, sa campagne contre l’appauvrissement des victimes du travail. Les revendications, que nous avons détaillées dans l’édition du Journal de l’automne, demandent justice pour les victimes du travail retraitées ou indemnisées sous le salaire minimum.

En bref – automne 2024

Une nouvelle carte interactive pour la présence de l’amiante. L’autorisation d’une action collective contre les permis de travail fermé et Amazon condamné pour des pratiques antisyndicales.

En bref (Été 2024)

Sous prétexte de protéger les élus contre les menaces, l’intimidation et le harcèlement dont ils sont parfois victimes, la ministre des Affaires municipales, Andrée Laforest, a déposé le projet de loi 57 au mois d’avril dernier. Cette réforme prévoit l’imposition d’amendes de 50 $ à 1500 $ à des personnes qui, par des propos ou des gestes, entraveraient l’exercice des fonctions d’un élu municipal. Le projet de loi prévoit aussi la possibilité d’interdire la participation d’une personne aux séances d’un conseil municipal ou de communiquer avec l’élu concerné.

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