En bref – Violences à caractère sexuel au travail : du nouveau à venir!
L’été dernier, nous avions brièvement abordé dans le Journal de l’uttam la sortie d’un rapport sur les recours pouvant mobiliser […]
En bref – automne 2023
Entente au CA de la CNÉSST sur les mécanismes de prévention Après des mois de discussions et de négociations au
En bref (Automne 2023)
Après des mois de discussions et de négociations au comité règlementaire chargé de définir les grandes lignes du futur Règlement sur les mécanismes de prévention, et après bien des pressions et mobilisations, les représentants syndicaux et patronaux du CA de la CNÉSST sont finalement parvenus à une entente, entérinée par un vote unanime le 21 septembre dernier.
En bref (été 2023)
Le recours aux agences de placement pour des remplacements de vacances ou de congés de maladie n’est pas nouveau pour les Centres de la petite enfance (CPE). Bien qu’auparavant anecdotique, l’utilisation des agences de placement connait une forte augmentation pour combler non pas seulement les vacances ou les congés, mais également des postes de travail que les CPE n’arrivent plus à combler d’elles-mêmes. Elles doivent donc maintenant concurrencer avec les agences de placement dans le recrutement du personnel.
En bref (Printemps 2023)
Quelques 250 organisations communautaires étaient en grève rotative du 20 au 24 février 2023, afin de participer à des actions régionales pour la justice sociale et climatique. Cette semaine de grève a culminé avec une manifestation, le 24 février à Montréal, où plus de 300 manifestants, dont l’uttam, se sont rendus au Centre de commerce mondial à Montréal pour revendiquer un réinvestissement dans le filet social et pour sortir le Québec des énergies fossiles.
En bref (Hiver 2023)
Les travailleurs et travailleuses unis de l’alimentation et du commerce (TUAC) sont en campagne de syndicalisation auprès des Marchés Adonis, maintenant propriété du Groupe Métro. Des employé-e-s d’Adonis souhaitent, en effet, améliorer leurs conditions de travail qui sont en deçà de celles des autres bannières. La crainte de subir des représailles de leur employeur fait qu’ils hésitent à se syndiquer.